キャリアの野望と個人の健康を試す風刺的なスタートアップシミュレーション
MyCompany996は、ファン・ジャリンによって作成され、要求の厳しいスタートアップ文化に直面する新入社員としての生活をシミュレートします。このゲームは、日々のタスクを割り当て、社会的関係を管理し、あなたがキャリアや個人的な結果を導く分岐選択を行う間に幸福度を追跡します。20以上のエンディング、ほぼ100の実績、風刺的な対話、実際の職場の政治を反映した社会シミュレーションシステムが含まれています。物語のシミュレーションのファンや職場の風刺に興味のあるプレイヤーは、高いリプレイ価値と反映的なシナリオを得ることができます。
ゲームはどのような体験を生み出すのか？
あなたは苦境にあるスタートアップのジュニア社員としてオフィスに入り、すぐに競合する優先事項に直面します：締切を守ること、同僚を調整すること、そして解雇リストの次の名前にならないようにすることです。物語はキャリアの野心を個人的な限界に対比させており、選択は関係性や将来の選択肢を変える社会的結果を生み出します。したがって、各決定の感情的な重みが重要であり、プレイヤーの動機はタスクを完了することと同様に評判を管理することにあります。
デザインはアクションメカニクスよりも関係性と時間管理を優先する
このタイトルは、関係、スケジュール、個人の幸福を管理することに焦点を当てたシングルプレイヤーの社会シミュレーションです。同僚や要求の厳しい上司は決定に反応し、過労は効果を減少させる明示的なペナルティをもたらします。メカニクスは戦略的なペース配分と選択的な同盟を報酬するため、成功は社会的な手がかりを読み取り、タスクに対する努力を配分することに依存し、反射的なプレイや戦闘スタイルのシステムには依存しません。
始めるのは難しいか？
初期段階では、社会的地位とキャリアのステータスが主な進行マーカーとして機能するため、明確な学習圧力があります。誰を支持するか、時間をどのように配分するかのミスは、将来の選択肢を狭め、会社内での地位を失うリスクを高めます。同僚の性格や上司の期待を研究するプレイヤーは優位性を得る一方で、徐々に手を引いてもらえることを期待するプレイヤーは、最初の段階が厳しいと感じるかもしれません。
初回セッション後にプレイヤーが戻ってくる理由は何か？
リプレイ価値は、異なる社会的戦略、道徳的立場、役割の選択を試すことから生まれ、多様な結果やアンロック可能な目標を生み出します。協力的なアプローチと自己中心的なアプローチを試すことで、オフィスのダイナミクスがどのように変化するかが明らかになり、複数回のプレイを促します。公式の配布はWindowsのサポートのみであるため、MacデスクトッププレイヤーはAppleハードウェアでタイトルを実行するために互換性レイヤーや代替設定が必要になるかもしれないことに留意してください。
ゲームの社会的風刺は、忍耐強く、決定に焦点を当てたプレイヤーを報います
このタイトルは、仕事と生活の緊張を検討する決定主導の物語を好むプレイヤーにとって思慮深い選択です。速い機械的なテストよりも、キャラクターの選択とゆっくりとした結果を強調する準備ができている人に適しています。一つの実用的な考慮事項は、一定のペースであり、即時のアクションを求めるプレイヤーには遅く感じることがあります。反射的な意思決定と複数のセッションにわたる物語の報酬を楽しむプレイヤーが最も多くのものを得ます。
